規模で保育はこんなに違う｜大規模園と小規模園の本音

▶︎ はじめて来られた方は 保育士を辞めたいと思ったら｜5ステップの進め方 から読むと、
全体像がつかめます。

私は大規模園で長く働き、その後、小規模園で園長として働きました。
この記事では、両方を経験したからこそ言える、規模で変わることの本音をお伝えします。

大規模園と小規模園、人間関係の距離感の違い

大規模園は、職員の人数が多い分、
相性の合わない相手がいても、他の関係性の中で薄まっていきます。

でも小規模園は、職員が数人だけの小さな世界。
先生同士の相性が合わないと、毎日がかなりしんどくなります。
園長として職員の様子を見ていても、そう感じていました。

ほかに距離を置ける相手がいません。
毎日、同じ数人の中で過ごすということは、それだけ濃密で、それだけ重いことなのです。

大規模園でも、人間関係のしんどさがなかったわけではありません。
副主任になってから、「副主任のくせに」と陰で言われてつらかったことは、
副主任がきつい保育士さんへ｜任されたのは、認められたからに書いています。

小規模園はフォローしてくれる先生がいない

大規模園では、誰かの苦手な部分を、別の先生がカバーできます。
得意な先生が前に出て、苦手な先生は違うところで力を発揮する——
そんな役割分担が、自然とできていました。

でも小規模園では、そうはいきません。
一人ひとりが、オールマイティーであることを求められます。

苦手なことがあっても、代わってくれる人がいない。
自分でなんとかするしかない場面が、大規模園よりずっと多いのです。

小規模園は手本にできる先輩が少ない

大規模園には、様々な年代・タイプの先輩がいました。
「あの先生のこういうところを真似したい」
そう思える機会が、自然とたくさんありました。

小規模園では、その機会自体が少なくなります。
職員の人数が少ないということは、学べる相手の選択肢も少ないということなのです。

私が園長として入った小規模園でも、保育の経験がまだ浅い先生たちが、手探りで保育をしていました。
そこで、それまでの経験をもとにアドバイスをしながら、一緒に保育を整えていきました。
身近に手本となる人がいるかどうかで、保育の進め方は大きく変わると実感しました。

経験の浅い先生たちとどう保育を整えたのか、本社に相談して経験のある先生に
来てもらったことは、小規模保育園は新卒・経験が浅い保育士に向く？少人数配置の本音に
書いています。

小規模園にしかない魅力もある

ここまで、正直に厳しい面ばかりお伝えしてきました。
でも、小規模園には、大規模園にはない魅力も確かにあります。

私がいた小規模園は、0〜2歳児だけの未満児クラス。
いちばん可愛い時期の子どもたちと、ゆっくりじっくり関われる時間がありました。

未満児が中心のため、行事に向けて何かを指導する、という場面も多くありません。
一人ひとりの子どもと、丁寧に向き合える——
これは、大規模園ではなかなか味わえなかった時間です。

小規模園の1日の流れや、大きな行事のかわりにしていたことは、
小規模保育園の1日と行事｜「楽」ではなかった元園長の話に書いています。

大規模園・小規模園はどちらが自分に合うか

ここまで読んで、こう思った方もいるかもしれません。
「結局、小規模園はしんどい面ばかりじゃない?」

でも、それは違います。
人間関係が濃くても平気なタイプの人にとって、小規模園はむしろ働きやすい環境になり得ます。
逆に、色々なタイプの人と関わりながら、多様な環境で学び続けたい人には、
大規模園が合っているかもしれません。

大切なのは、「良い・悪い」ではなく「自分に合うかどうか」で考えることです。

▶ 関連記事：保育士を辞めたい≠保育が嫌い｜環境を変えて知ったこと

保育園の規模を見極める方法

とはいえ、自分がどちらのタイプなのか、なかなか自分では分からないものです。
求人票を見ているだけでは、その園が大規模園らしい雰囲気なのか、小規模園らしい雰囲気なのか、
伝わってきません。

だからこそ、転職エージェントに園の様子を聞いてみるのも一つの方法です。
担当者がどこまで詳しく知っているかは園によって違いますが、
少なくとも、求人票だけを見て探す私たちよりは、園の内部の事情を知っている立場です。

「人間関係が濃いタイプの園が合っているか、それとも多様な環境の方が合っているか」——
そうした相談ができる相手がいると、選択の精度がぐっと上がります。

見学時に見るべきポイントについては、こちらの記事でも詳しくお伝えしています。
▶ 関連記事：働きやすい保育園の見分け方

まとめ｜保育園の規模は自分に合うかで選ぶ

大規模園と小規模園、それぞれに厳しさと魅力があります。

・大規模園：様々な先輩から学べる、苦手をカバーし合える。
ただし人数が多い分、関係は薄まりやすい
・小規模園：一人ひとりとじっくり向き合える。
ただし人間関係が濃く、相性が合わないと逃げ場がない

どちらが正解ということはありません。
あなた自身が、どちらのタイプの環境で力を発揮できるか——
それを知ることが、環境を変える一歩を後悔しないための、いちばんの近道です。

※この記事は、私自身の経験にもとづく一つの視点です。
園の雰囲気は規模だけで決まるものではありません。あなた自身の目で確かめてくださいね。

小規模園が合いそうだと感じた方は、求人の探し方もあわせて読んでみてください。
▶ 関連記事：小規模保育園の求人、どう探す？